Microsoft Loop: più collaborazione per il lavoro ibrido (ImpresaCity)

Le aziende possono mettersi il cuore in pace. Qualsiasi sia la loro posizione sul remote working, le nuove modalità di lavoro ibrido che si sono sviluppate durante la fase emergenziale della pandemia non saranno abbandonate. Le imprese che pensano di tornare alla normalità pre-lockdown rischiano di perdere i dipendenti più “pregiati“, che vogliono mantenere i vantaggi di un nuovo equilibrio tra vita provata e lavorativa. Se non è possibile nell’azienda per cui lavorano, cercheranno di farlo altrove.

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Marco Emanuele
Marco Emanuele è appassionato di cultura della complessità, cultura della tecnologia e relazioni internazionali. Approfondisce il pensiero di Hannah Arendt, Edgar Morin, Raimon Panikkar. Marco ha insegnato Evoluzione della Democrazia e Totalitarismi, è l’editor di The Global Eye e scrive per The Science of Where Magazine. Marco Emanuele is passionate about complexity culture, technology culture and international relations. He delves into the thought of Hannah Arendt, Edgar Morin, Raimon Panikkar. He has taught Evolution of Democracy and Totalitarianisms. Marco is editor of The Global Eye and writes for The Science of Where Magazine.

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